Analista de Relacionamento III
Descrição da vaga
Já se imaginou fazendo parte do segundo maior fundo de pensão do país e transformar vidas? Então, olha essa oportunidade:
- Você é uma pessoa criativa, dinâmica e comunicativa?
- Tem senso de urgência e habilidade de planejamento?
- Tem nível superior completo?
Nossa preferência é pelos cursos: Administração, Marketing, Comunicação Social ou áreas afins. Seria legal ter uma especialização! 😊
Estamos em busca de alguém com o perfil analítico e que tenha facilidade de mensurar e traduzir o impacto das ações implementadas na jornada do participante Petros.
Se você é essa pessoa, se inscreva!
Responsabilidades e atribuições
Esses serão os seus desafios no dia a dia:
- Definir estratégias para melhorar a experiência nos Canais de Relacionamento e Digitais;
- Estudar o público-alvo e tendências de mercado, a fim de fazer a manutenção da base de participantes;
- Mapear as principais jornadas e acompanhar o ciclo de vida do participante;
- Elaborar e implementar réguas de Relacionamento, de acordo com o ciclo de vida do participante;
- Planejar e implementar réguas transacionais das jornadas mapeadas;
- Gerar conteúdo com base nas personas, suas dores e necessidades;
- Medir e acompanhar todas as métricas e KPI’s estratégicos, auxiliando a gestão na tomada de decisão.
Requisitos e qualificações
O que é importante Ter:
- Metodologia de mapeamento e implantação de jornadas
- Power point avançado
- Ferramentas de CRM (diferencial Microsoft Dynamics)
- Fundamentos e indicadores de CX
- Consumer Insights e UX
Ter facilidade em se comunicar e fazer apresentações será um diferencial! 😊
Informações adicionais
Esse desafio é para pessoas que:
- Vibram quando atuam com grandes e complexos desafios.
- São movidas pela inovação e focadas em resultado, construindo um legado de solidez que transforma as vidas de milhares de famílias.
- Tenham iniciativa e autonomia para aprimorar processos.
- Promovem um bom clima, fazendo o ambiente de trabalho leve e dinâmico.
- Constroem melhor quando estão em time, trabalhando em equipe.
Venha para a Petros! Temos um local de trabalho diverso e inclusivo e o nosso negócio é cuidar do futuro de milhares de pessoas com segurança e transparência.
Se você se identificou com a nossa oportunidade, se inscreva!
As melhores pessoas formam os melhores times.
#Petrostransforma
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Contratação
Conheça o que a Petros faz
Somos o segundo maior fundo de pensão do país. Administramos planos de benefícios para um universo de mais de 132 mil participantes, gerindo um patrimônio de mais de R$ 150 bilhões. Também somos líder em multipatrocínio entre as Entidades Fechadas de Previdência Complementar, administrando planos que atendem a trabalhadores de empresas patrocinadoras e associados de entidades de classe. Saiba mais sobre nós, clicando aqui.
Cultivamos um ambiente de trabalho de colaboração e equilíbrio para todos que trabalham aqui. Em 2026, conquistamos mais uma vez a certificação Great Place to Work (GPTW), selo que reconhece as empresas consideradas excelentes lugares para se trabalhar.
Saiba mais sobre a gente em: www.petros.com.br
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