Analista I na Gerência de Recursos Humanos

Já se imaginou fazendo parte do segundo maior fundo de pensão do país e transformar vidas? Então, olha essa oportunidade:

- Você gosta de trabalhar com pessoas e tem um perfil dinâmico?

- É uma pessoa adaptável e tem habilidade de comunicação?

- Tem nível superior completo?

Nossa preferência é pelos cursos: Administração, Psicologia e Pedagogia.

Estamos em busca de alguém que já tenha atuado com Educação Corporativa, seja apaixonado(a) pela área de desenvolvimento, que seja capaz de apoiar a evolução da carreira do time Petros. Se você é essa pessoa, se inscreva! 😊

O que é importante:

• Pacote Office, principalmente Excel e Power Point;
• Já ter atuado com elaboração de indicadores;
• Conhecimento em metodologias de aprendizagem;
• Conhecimento dos programas: sucessão, mentoring e desenvolvimento de líderes;
• Experiência com rotina administrativa: controle de processos e planilhas;

Será um diferencial:

• Já ter atuado com Desenvolvimento Organizacional, Remuneração e Desempenho.

Esses serão os seus desafios no dia a dia:

• Participar do planejamento, elaboração e condução dos programas de Educação Corporativa;
• Analisar demandas de desenvolvimento das áreas, propondo soluções, com foco na agilidade, simplicidade e nas pessoas;
• Analisar e intermediar as demandas dos empregados;
• Administrar programas de trainee e estágio, em linha com a legislação, promovendo ações de desenvolvimento;
• Apoiar na construção e na aplicação do planejamento anual dos programas de capacitação corporativos e específicos e projetos de integração;
• Promover a disseminação e compartilhamento do conhecimento entre os empregados;

Esse desafio é para pessoas que:

• Vibram quando atuam com grandes e complexos desafios.
• São movidas pela inovação e focadas em resultado, construindo um legado de solidez que transforma as vidas de milhares de famílias.
• Tenham iniciativa e autonomia para aprimorar processos.
• Promovem um bom clima, fazendo o ambiente de trabalho leve e dinâmico.
• Constroem melhor quando estão em time, trabalhando em equipe.

Somos o segundo maior fundo de pensão do país. Administramos planos de benefícios para um universo de mais de 132 mil participantes, gerindo um patrimônio de mais de R$ 130 bilhões. Também somos líder em multipatrocínio entre as Entidades Fechadas de Previdência Complementar, administrando planos que atendem a trabalhadores de empresas patrocinadoras e associados de entidades de classe. Saiba mais sobre nós, clicando aqui.

Cultivamos um ambiente de trabalho de colaboração e equilíbrio para todos que trabalham aqui. Em 2024, conquistamos mais uma vez a certificação Great Place to Work (GPTW), selo que reconhece as empresas consideradas excelentes lugares para se trabalhar.

Saiba mais sobre a gente em: www.petros.com.br